圧迫面接の実態と対策法

圧迫面接の実態と対策法
圧迫面接とは、求職者に対して高圧的な態度で圧力をかける面接のこと。女性求職者へのセクハラ的な圧迫もあり、対策が必要。
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圧迫面接は、求職者に対して高圧的な態度で否定や無視、怒鳴り、恣意的な質問をする面接のことです。特に女性求職者に対してはセクハラ的な圧迫も見られ、愚弄扱いされる場面もあります。このような状況下で追い詰められた女性たちは、表情を曇らせるだけでなく膀胱への圧迫を感じ、耐え切れずに下着を湿らせてしまうこともあるのです。

圧迫面接を終えた女性たちは、猛ダッシュでトイレへ向かいます。便器前に立った彼女たちは、抑圧された尿意と心を解放し、パンツを下げたままお小水を解き放ちます。このような圧迫面接の実態は、深刻な問題であり、対策が必要です。企業側は面接官の教育や適切な面接環境の整備を行うことが求められます。また、求職者側も自己主張や権利を守るための対策が重要です。圧迫面接をなくすためには、両者の意識改革と対策が不可欠です。

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